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三商美邦1478通訊處陳厚仁處經,在平凡的家庭長大,出生13個月後父親因癌症去逝,靠父親當時簽名買保險的身故理賠金長大。成長期間母親跟會被倒會,負債好幾百萬,出社會第一件事就是還債,21歲踏入保險業至今已邁入第15年,總是默默的和自己競賽,經營自己,影響他人,通訊處在他用心的領導之下,榮獲三商美邦第19屆高峰會A+組第一名,其個人業績也榮獲第19屆高峰會會長的榮耀。

三大優勢 賺到人生一桶金

陳厚仁表示,壽險事業的成就是建立在幫助更多人成功的基礎上,這是其最具續航力的核心價值,不管是會長、會員或是處經理、業務員,工作都一樣,盡全力為此核心價值而努力。三商美邦的制度完善、報酬優渥,是個創造高收入的工作平台,只要持續努力,就會可以因其努力而擁有幸福。

陳厚仁分析保險業三大優勢,包括:1.累積收入(擊敗大多數的行業)。2.商品會長大(效能100倍)。3.組織發展(天空是界限),只要肯拚就可以年薪百萬,幫助客戶也成就自己,達到生活基本尊嚴的滿足。此外,他談到壽險業最精彩的三個部分,1.與客戶之間的互動:建議客戶存錢怎麼讓一個人這麼痛苦,電話也不敢接,最後成交,客戶擁有大筆的財富。2.與增員對象之間的互動:怎麼會對工作不滿意,一直罵又不要換,整天怨憤別人收入高,開竅了進入保險公司,展開美好的人生。3.與同仁之間的互動:成長怎麼變挫折,工作難度高是好事,怎麼會羨慕簡單工作的低收入戶,開竅學習銷售保險商品,收入能力變好了。

年輕團隊 優質形象業績佳

陳厚仁對於從事保險業相當自豪,因為保險提供保障,生命總有結束的時候,客戶買了保險一定用的到;對於努力的年輕人,公司提供創業事業平台;永遠不會有錯的商品,提供存錢的優勢商品;人生一大樂事是分享工作成功的經驗;自己決定收入、晉升及時間安排;保險從業人員穿著及生活有品味;公司每年舉辦出國旅遊;只要夠專業可以自行選擇客戶;公司安排課程提供成長的環境。

陳厚仁指出,1478通訊處團隊具有八大優勢:(1)年輕的經理人有18位,平均年齡在30歲,平均收入150萬。(2)每年營業額破30億且在持續成長當中。(3)團隊50位七年級夥伴年薪破百萬。(4)財力豐厚擁有自購的辦公室。(5)團隊整體形象超優。(6)年年出國視野格局超優。(7)公司提供完整的教育訓練。(8)老闆制度,占盡做老闆的優勢。

挑戰困難 立足不敗的優勢

相信成功的人才有辦法傳授成功的方法,有抱負的年輕人,最快的成功之道就是貼近成功者學習。樂在工作是陳厚仁領先競爭對手的主要原因,經常檢視自己的習慣與性格,擁有好的工作習慣及性格,在職場不斷發光發熱,是年輕人最佳學習榜樣。

對於保險事業,陳厚仁不單是銷售商品,更是兼顧客戶需求,以自身的影響力提供客戶擁有保障規劃及創造財富,替客戶爭取福利及權利。對於工作的困難,以「不會你有,我沒有」來鼓勵所有工作夥伴,強調保險業的價值就在工作有困難度,挑戰困難,就沒有人可以取代。

三商美邦1478通訊處處經理陳厚仁,將以自身成功的保險事業經驗,分享給有志向肯努力的人,歡迎精英夥伴加入雲嘉區最頂尖的團隊,聯絡地址:義市垂陽路111號六樓,電話(05)227-0118,傳真(05)222-9592。

 

 

 

【2012-07-14/經濟日報/U15版/會動的清明上河圖展專刊】

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